招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
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所在学校：东北电力大学
宣讲地点：大活401
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中能建建筑集团有限公司（下称“公司”），是世界500强特大型能源建设央企中国能源建设股份有限公司（下称“中国能建”）旗下唯一房屋建筑专业化平台公司，总部位于合肥市。公司是新中国成立七十周年功勋企业、全国文明单位、全国职工实训基地，两获全国五一劳动奖状、全国模范职工之家，是我国基础设施建设的主力军和能源电力建设的国家队。
公司资质齐备，拥有建筑工程施工总承包特级及行业设计甲级，电力、市政、公路、机电工程施工总承包壹级，港口与航道、水利水电、矿山、石油化工、通信、冶金工程施工总承包贰级，建筑装饰装修、建筑机电安装、地基基础、环保、钢结构等专业承包壹级，新能源设计乙级、电源工程类调试甲级、监理甲级等资质60余项。是国家AAAAA级标准化良好行为企业、中国工程建设社会信用AAA级企业。
业务布局广泛，构建房屋建筑、能源电力和市政、综合交通、环保水务“2+3”业务格局，业务遍布国内31个省份和海外20个国家。房屋建筑包括新型城镇化、片区开发、居民住宅、商办建筑、学校、医院、酒店、体育设施等；能源电力包括传统能源（煤电、气电、运检、输变电等）、新能源及综合智慧能源（风电、光伏、储能、氢能等）；市政包括城市道路、桥梁隧道、城镇管道、综合管廊等；综合交通包括公路、城市轨道交通、港航、机场等；环保水务包括河湖治理及防洪、生态环保、环境治理等。
科研实力强劲，拥有国家高新技术企业、国家级企业技术中心、国家级博士后科研工作站“三大国字号”科研平台，国家装配式建筑生产基地、安徽省高技能人才培训基地“两大基地”。主参编国家和行业标准53部，获工法、专利、软著权、科技奖350项和国家级管理创新成果奖57项，是全国电力信息化标杆企业。
发展空间广阔，公司在上级历年及历届任期经营业绩考核中获评A级，职工收入和企业经营业绩均连续保持协调增长。公司健全人才发展机制，构建“三职系互通式阶梯型”职业发展规划模型，畅通职业发展通道，通过纵向晋升、横向交流，为员工提供多重职业发展空间。完善培训体系，实施新员工“双师导带”，加速成长进步。优秀的企业文化、良好的组织氛围、多样化的发展平台、灵活的休息休假制度，为员工提供具有竞争力的薪酬与福利，并建立稳定的收入提升机制。
央企骨干 行业标兵
中能建建筑集团有限公司成立于1952年，是世界500强特大型能源央企中国能源建设股份有限公司旗下建筑板块唯一子集团、中国能建头部企业头，总部位于安徽省合肥市。历经72载发展壮大，公司聚焦主责主业，增强核心功能、提高核心竞争力，突出业务专业化、模式高端化、市场国际化向，业务遍布国内31个省份和海外23个国家，成为传统能源建设国家队、新能源建设排头兵、基础设施建设主力军、中国能建国际业务龙头企业。
ENR/建筑时报“中国承包商80强”：第62位
安徽省百强企业：第67位
安徽省建筑业50强企业：第15位
战略领航 业务多元
中能建建筑集团主动服务国家战略，积极践行“双碳”目标和“一带一路”倡议，贯彻落实中国能建《若干意见》、“1466”和“四新”能建战略，构建以能源电力、房屋建筑和市政、综合交通、环保水务“2+3”业务格局，推动创新驱动、绿色低碳、数字智慧、共享融合“四大转型”,承揽电源装机总容量突破 1.5 亿千瓦，其中风电、光伏、光热、 氢能及储能电站突破4000万千瓦，承建百万机组30台、66万机组60余台 ，9H 、9F等燃机30多台，运检、技改大中型机组400余台，承建建筑总面积7000万平米，建设二级以上公路600公里。行业首家获“中国质量奖提名奖”“安徽省政府质量奖提名奖”,累获“国优金奖”“鲁班奖”等省部级以上奖项150余项，以高质量发展助力现代化国家建设。
奖项罗列：连续三届蝉联“全国文明单位”和“全国安全文化建设示范企业”，两获“全国五一劳动奖状”，两获“全国模范职工之家”，荣膺新中国成立70周年功勋企业， 累获“国优金奖”“鲁班奖”等省部级以上奖项150余项
创新创效 赋能发展
中能建建筑集团拥有建筑工程施工总承包特级及行业设计甲级，电力工程施工总承包壹级及行业设计甲级，机电、市政、公路工程施工总承包壹级，新能源设计乙级、电力等工程监理甲级等资质89项，具有国家对外承包工程和进出口经营资格。创新商业模式，提供“设计-采购-施工”全生命期一站式服务和“投资-建设-运营”全产业链一体化运作。坚持创新驱动，发挥国家级企业技术中心、国家级高新技术企业、国家级博士后科研工作站、国家级装配式建筑生产基地、中国能建能源与建筑工程检测试验研究院、安徽省建筑节能与绿色建造技术工程研究中心等“六大科创平台”优势，深化产技、产信融合，研发标准70余部，工法、专利等科技成果400余项，相控阵超声无损检测等原创技术入选工程建设行业“十大新技术”并成为国家标准。推进管理数字化、产业数字化、数字产业化、数据价值化“ 四化”跃升，深化绿色建造、智能建造和智慧工地实践，实现集约化管理和项目穿透式管控，获评国家AAAAA级标准化良好行为企业、电力行业AAAAA级卓越绩效标杆企业，全国工程建设诚信典型企业和电力行业信用体系建设示范企业。
聚才育才 未来可期
中能建建筑集团贯彻落实中央人才工作会议精神，深入推进“4223”“人才强企”战略，秉承德才兼备、以德为先、知人善用、任人唯贤的“人才观”，匠心打造青年人才工程。
公司构建以战略规划为引领，以人才引进、培育、使用、测量、留人为要素的“钻石模型”。
人才“引进”：制定年度招聘计划，按规范流程完成招聘任务，依法合规做好劳动关系的规范管理。
人才“培育”:抓好员工的培训与开发，固化“双师导带”工作机制，加强过程跟踪，提升导带实效。
人才“使用”:树立“一切聚焦价值创造”的鲜明导向，遵循员工职业发展和成长规律，建立项目管理、经营管理、专业技术、技能等高质量人才发展通道。
人才“测量”：完善业绩考评体系，实现精准考核，形成对内具有公平性和对外具有竞争力的薪酬体系和激励机制。
人才“留下”：用“20+10”企业至精文化凝聚人心，提升员工对企业的忠诚度；落实吃、住、行、洗、医、乐、恋“七大关切”，提升员工获得感和归属感。
招聘岗位
设计技术类：电气工程、建筑学、结构工程等专业
能源动力类：能源与动力工程、建筑环境与能源应用、交通设备与控制工程、控制工程、动力工程、水利水电工程、核电工程、应用化学、环保设备工程、新能源科学工程等专业电气试验岗
电气工程类：电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、智能电网信息工程、发电厂电力系统、输配电工程等专业
基础设施类：土木工程、建筑与土木工程、建筑电气与智能化、市政工程、城市轨道交通工程、给排水科学与工程、港口与航道工程、风景园林、道路桥梁与渡河工程、城市地下空间工程、公路工程、交通工程、铁道工程、测绘工程等专业等专业
焊接技术类：金属材料工程、材料成型与控制工程、材料科学与工程、焊接技术与工程、金属检测等专业
机械工程类：机械设计制造及自动化、机械工程、机械电子工程、工程机械运用与维护等专业
商务经营岗：工程造价、工程管理、技术经济、工程经济与管理、国际经济与贸易、国际商务、法语、英语、俄语、翻译、物流工程、物流管理等专业
财务审计岗：会计学、财务管理、审计学、财政学、经济学、税收学、金融学、法学、信用风险管理等专业
党建宣传与行政人事岗：汉语言文学、人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理、企业管理、新闻学、中国语言文学、思想政治教育等专业
招聘条件
1、专业对口或相近，国内外2025届全日制统招大学本科及以上学历的高校毕业生。
2、身体健康，责任心强，乐观向上，具有良好的团队意识，吃苦耐劳，诚实守信，能适应工程项目间流动工作。
3、品学兼优，在校期间未曾受过违纪违法处分，
4、经综合面试合格录用者签订三方就业协议，取得毕业证及学位证后正式签订劳动合同。
薪酬福利
工资奖金：岗位工资、学历工资、职称工资、工龄工资、月度奖金、施工津贴(海外津贴)、海龄补贴、年度绩效奖励、项目经理基金、超额利润分配、项目模拟股份制中长期激励
六险两金：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业意外保险、住房公积金、企业年金
福利补贴：
评优评先奖励、交通补贴、注册类证书津贴、防暑降温费、生活用品配置费、计算机补贴、通讯补贴、人才福利政策等。
出差补助、解决落户等
公司官网:http://www.aepc1.ceec.net.cn
简历邮箱:ceecjzjt@163.com
李先生:0551-62576731;13635699586
赵女士:0551-62576735;18655481859
15人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
1.负责编制施工作业指导书，在施工前进行技术交底。
2.负责编制材料预算，掌握合同中关于工作范围、供货范围的条款内容。
3.负责编制所承担项目的施工计划，并负责执行和修订。
4.完成负责单项技术管理工作，协调、解决单项工程施工中的各种问题，根据公司和项目要求为相关专工提供负责项目的各项基础性数据。
5.负责企业标准的应用。
6.做好对施工班组的技术指导和技术支持，保证施工质量一次成优。
7.负责单项各项施工任务的完成，根据施工图预算和施工材料预算对项目进行成本控制。
8.参与编制专业施工方案和措施，协助改进施工工序和工法。
9.参加施工图纸专业会审，参与施工图纸系统会审。
10.负责质量、职业健康安全和环境管理体系在所负责的单项工程中的有效落实。
11.负责起草工程联系单，对设计问题及时提出改进意见。
12.负责作好施工过程中的施工技术记录，督办、检查施工阶段标识。
13.负责所承担项目资料、信息的收集整理及MIS录入和维护。
14.做好专业和工序间的协调和沟通工作。
本科及以上学历，电气工程及其自动化、电气工程与智能控制等电气类毕业。
掌握本专业项目管理及工程施工相关知识，精通本专业工程技术和规程规范。熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，能够熟练使用CAD绘图软件等常用的软件，有一定的分析、解决问题能力、表达能力和沟通能力。
1.公司名称：中能建建筑集团有限公司
2.投简历邮箱：120467111@qq.com
3.公司地址：安徽省合肥市高新技术开发区香樟大道218号
4.联系部门：中能建建筑集团有限公司人力资源部
5.联 系 人：李楠 招聘QQ：1204667111
6.联系电话：0551-62576731，13635699586
3人
岗位职责：
负责国际工程项目信息跟踪；
负责国际项目投标报价文件的编制；
负责国际项目招标文件中的合同条款风险评估；
参加接洽项目的商务、合同谈判；
参与国际工程承包合同的洽谈、评审、签订工作；
负责组织中标项目的合同交底；
指导、协助、审查国际项目部正确履行合同；
参与境外分支机构管理。
本科及以上学历，国际经济贸易、工程管理、技术经济管理等相关专业毕业。
通晓概预算管理知识，熟悉合同管理、相关法律法规等知识，熟练使用办公及概预算软件，有较好的文字水平、语言表达能力和沟通能力；有一定的英语能力，熟悉各类合同的FIDIC条款。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1. 公司是以工程施工总承包为主的大型国有企业，经历近六十年的发展，建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
2.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
3.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
4.试用期为2-3个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
5.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
6.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
3人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
负责设备材料的接受清点验收入库工作；
负责设备材料保管工作；
负责设备材料的发放工作；
负责材料的复试工作；
负责物资的账务处理；
负责物资科文件资料管理、统计、办公事务等工作；
参加竣工资料整理，负责编目、装订和移交。
本科及以上毕业，国际经济与贸易、物流管理等相关专业毕业。
了解各类物资的基础知识，掌握经济法的相关知识；具备计算机操作技能，熟练使用办公软件；具有较好的职业素质、业务能力、数据处理能力；一定的社交能力、语言表达能力和谈判协调能力。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠
6.联系电话：0551-62576731， 13635699586
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1. 公司是以工程施工总承包为主的大型国有企业，经历近六十年的发展，建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
2.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
3.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
4.试用期为2-3个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
5.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
6.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
2人
岗位职责：
负责法律案件办理及资料归档；
负责“三项”法律审查、法律服务和集采监督；
协助法律纠纷预警处置；
参与法务管理制度建设及维护工作；
协同开展风险管理；
协同开展合规管理；
负责法务信息系统管理工作；
协同法律专家库建设与外聘律师考评；
协同落实公司法治文化建设工作。
本科及以上学历，法学等相关专业毕业，持有国家法律职业资格证（A证）。
熟练掌握相关法律法规知识、具有企业管理相关知识。熟练运用法律知识处理法律事务，具有较高的写作水平和语言表达能力，熟练使用办公软件，具备基本网络知识。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
11人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
1.负责编制施工作业指导书，在施工前进行技术交底。
2.负责编制材料预算，掌握合同中关于工作范围、供货范围的条款内容。
3.负责编制所承担项目的施工计划，并负责执行和修订。
4.完成负责单项技术管理工作，协调、解决单项工程施工中的各种问题，根据公司和项目要求为相关专工提供负责项目的各项基础性数据。
5.负责企业标准的应用。
6.做好对施工班组的技术指导和技术支持，保证施工质量一次成优。
7.负责单项各项施工任务的完成，根据施工图预算和施工材料预算对项目进行成本控制。
8.参与编制专业施工方案和措施，协助改进施工工序和工法。
9.参加施工图纸专业会审，参与施工图纸系统会审。
10.负责质量、职业健康安全和环境管理体系在所负责的单项工程中的有效落实。
11.负责起草工程联系单，对设计问题及时提出改进意见。
12.负责作好施工过程中的施工技术记录，督办、检查施工阶段标识。
13.负责所承担项目资料、信息的收集整理及MIS录入和维护。
14.做好专业和工序间的协调和沟通工作。
本科及以上学历，核电技术、核电工程、热能与动力工程、电气工程及其自动化、机械设计制造自动化等专业毕业。
掌握本专业项目管理及工程施工相关知识，精通本专业工程技术和规程规范。熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，能够熟练使用CAD绘图软件等常用的软件，有一定的分析、解决问题能力、表达能力和沟通能力。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1.录用人员与公司直接签订劳动合同，拥有国有企业编制，档案由公司统一管理，户口随迁合肥市。
2.建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
3.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
4.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
5.试用期为三个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
6.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
7.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
3人
岗位职责：
做好公司文字材料、公文处理等相关工作：
a) 承担领导讲话，各类总结、上报及交流等有关重要文字材料的起草工作，并报请部门领导审定。
b) 负责公司公文管理工作并对协同办公系统进行维护，负责对公司来文的拆封、登记与传阅，及年终预归档；负责公文的核稿、编号、校对与印发，并在年终进行预归档。
c) 整理和编撰公司大事记。
d) 负责其他文字材料的起草和审核。
负责公司大型会议会务安排工作：
a) 负责公司大型会议及上级部门在公司召开的会议的承办工作，协助其他部门承办专题性会议。
b) 负责本部会议场所的管理，对会议场所的合理安排与布置，为部门召集会议提供方便。
c) 配合公司性大型会议相关活动的组织和安排、资料的编印、会议的记录整理、会议纪要的印发及其他会务工作。
d) 组织落实公司临时性会议的会务工作。
e) 配合其他部门有关会议记录的整理，会议纪要的审核、印发及备案归档工作。
汉语言文学、新闻学、思想政治教育等管理类、新闻类、语言类等相关专业毕业。
熟练掌握本专业理论知识。通晓新闻宣传管理相关知识，有较高的新闻写作能力、语言表达能力和沟通协调能力，熟悉相关法律法规、宣传管理等知识，熟练使用办公软件，具备较好的信息处理、互联网相关知识。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1.提供具有竞争力的薪酬，薪酬由岗位工资、绩效工资（奖金）、辅助性工资和施工、海外等各类津贴构成。
2.提供“六险两金”，即养老保险、医疗（生育）保险、工伤保险、失业保险、补充医疗保险和住房公积金、企业年金。此外，还为员工提供商业意外保险、出国（境）商业意外保险、职工配偶特殊疾病保险等。
3.提供报到交通费、远程交通费、生活用品配置费、建造师奖励、职称评审及定期体检等福利。
4.试用期为3个月，经鉴定和岗位能力评价合格后转正定级。
5.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
6.公司及项目部设有食堂，派往项目部工作的免费提供住宿。
3人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
负责项目部宣传稿件的撰写；
负责项目部对内、对外投稿管理；
负责项目部通讯员队伍维护；
负责项目部品牌等标识应用；
协同项目部行政办公管理；
协同项目部党支部、团支部相关工作；
负责项目部应急处置；
负责项目部信息管理。
本科及以上学历，汉语言文学、新闻学、思想政治教育等管理类、新闻类、语言类等相关专业毕业。
熟练掌握本专业理论知识。通晓新闻宣传管理相关知识，有较高的新闻写作能力、语言表达能力和沟通协调能力，熟悉相关法律法规、宣传管理等知识，熟练使用办公软件，具备较好的信息处理、互联网相关知识。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1. 公司是以工程施工总承包为主的大型国有企业，经历近六十年的发展，建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
2.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
3.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
4.试用期为2-3个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
5.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
6.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
3人
岗位职责：
1.负责项目部人员调入调出管理；
2.负责项目部人员考勤管理；
3.负责项目部人员绩效、薪酬管理；
4.负责项目部人员培训管理；
5.负责项目部劳保用品管理；
6.负责项目部人力资源相关报表管理；
7.负责项目部农民工实名制管理；
8.负责与本部相关部门对接、沟通。
本科及以上学历，人力资源管理、劳动社会保障、工商管理、企业管理等管理类、经济类等相关专业毕业。
熟练掌握本专业理论知识。通晓人力资源管理各模块知识，有较高的写作能力、语言表达能力和沟通协调能力，熟悉相关法律法规、人力资源管理等知识，熟练使用办公软件，具备较好的信息处理、互联网相关知识。
简历邮箱:1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-6257673；联系方式：13635699586
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1. 公司是以工程施工总承包为主的大型国有企业，经历近六十年的发展，建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
2.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
3.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
4.试用期为2-3个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
5.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
6.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
12人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
1.负责编制施工作业指导书，在施工前进行技术交底。
2.负责编制材料预算，掌握合同中关于工作范围、供货范围的条款内容。
3.负责编制所承担项目的施工计划，并负责执行和修订。
4.完成负责单项技术管理工作，协调、解决单项工程施工中的各种问题，根据公司和项目要求为相关专工提供负责项目的各项基础性数据。
5.负责企业标准的应用。
6.做好对施工班组的技术指导和技术支持，保证施工质量一次成优。
7.负责单项各项施工任务的完成，根据施工图预算和施工材料预算对项目进行成本控制。
8.参与编制专业施工方案和措施，协助改进施工工序和工法。
9.参加施工图纸专业会审，参与施工图纸系统会审。
10.负责质量、职业健康安全和环境管理体系在所负责的单项工程中的有效落实。
11.负责起草工程联系单，对设计问题及时提出改进意见。
12.负责作好施工过程中的施工技术记录，督办、检查施工阶段标识。
13.负责所承担项目资料、信息的收集整理及MIS录入和维护。
14.做好专业和工序间的协调和沟通工作。
本科及以上学历，机械设计制造自动化等机械类专业毕业。
掌握本专业项目管理及工程施工相关知识，精通本专业工程技术和规程规范。熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，能够熟练使用CAD绘图软件等常用的软件，有一定的分析、解决问题能力、表达能力和沟通能力。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1.录用人员与公司直接签订劳动合同，拥有国有企业编制，档案由公司统一管理，户口随迁合肥市。
2.建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
3.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
4.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
5.试用期为三个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
6.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
7.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
10人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作；
负责编制施工图预算和参与招投标报价；
负责编制承包工程决算、审核分包决算、作好内部核算工作；
负责分包项目合同管理，配合财务部门作好工程款收取工作；
协同负责编制对业主月度工作量计划和产值报表数据；
协同编制项目产值计划、月度施工产值统计报表以及月度项目专业结算报表，并根据相关统计数据作专业、专项统济分析，按时上报有关部门和单位；
协同负责组织、督促实施承包工程合同索赔工作；
负责施工图纸、合同文本等工程资料的管理工作。
本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程等经济类相关专业毕业。
熟悉造价管理的相关知识、合同管理知识、法律法规知识, 熟练使用办公软件和概预算软件，具有一定的语言表达能力，综合分析能力,需要有强烈的工作责任心。
1.公司名称：中能建建筑集团有限公司
2.投简历邮箱：1204667111@qq.com
3.公司地址：安徽省合肥市高新技术开发区香樟大道218号
4.联系部门：中能建建筑集团有限公司人力资源部
5.联 系 人：李楠 招聘QQ：1204667111
6.联系电话：0551-62576731，13635699586
1.录用人员纳入公司正式编制，档案由公司统一管理，户口可迁入合肥市。
2.薪酬结构：岗位工资+工龄工资+学历职称工资+现场津贴（海外津贴）+绩效奖金及加班+辅助性工资（专项奖励、高温津贴等）。另外：工作中表现优秀的可获得项目专项奖励，年度考核优秀的获得年度奖励。
3.试用与转正。基本职工试用期为3个月，三个月后经过试用期鉴定和岗位能力评价后转正。
4.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
5.全员享受冬季羽绒服、春秋季职业西装、夏装和现场夏季工装和春秋工装等。
14人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
（1）编制项目部年度安全措施计划；
（2）深入施工现场检查安全文明施工情况，发现隐患及时提出整改意见，有权制止和处罚违章；
（3）参与项目部安全例会、生产例会，通报现场安全隐患，协助领导布置、检查、总结安全工作；
（4）参加本项目部重大施工项目安全技术措施的交底，检查开工前安全生产条件，监督安全措施的执行，实施过程管控；
（5）负责监督、检查施工班组每天的站班会，协助项目部领导布置与检查每周的安全日活动；
（6）负责新进人员二级安全教育、考试，督促专业分包商开展新进人员二级安全教育、考试，建立安全教育台帐；
（7）负责职业健康安全和环境法律、法规和上级安全工作规定的宣贯、培训；
（8）监督、检查各施工单位按规定配备安全防护设施与用品，并建立台帐；
（9）负责组织专业安全防护设施的检验与试验，监督分包商也做好相应的检验与试验；
（10）负责监督、检查施工现场安全防护设施使用情况；
（11）负责监测和辩识现场的环境危害因素，积极采取预防措施；
（12）协助领导组织或参与工伤事故的调查、分析、处理，以及事故的上报；
（13）负责督促和指导专业班组及分包商安全管理人员工作，帮助解决安全管理工作中所遇到的问题；
（14）完成领导交办的其他工作。
专科及以上学历，安全管理、工程管理、土木工程、电气、机械类专业毕业。
掌握土建类项目安全管理知识或工程施工相关知识，能够熟练使用办公软件，有较好的表达能力和沟通能力。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部王平，0551-62576731；13635699586
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1. 公司是以工程施工总承包为主的大型国有企业，经历近六十年的发展，建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
2.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
3.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
4.试用期为2-3个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
5.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
6.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
10人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
1.负责编制施工作业指导书，在施工前进行技术交底。
2.负责编制材料预算，掌握合同中关于工作范围、供货范围的条款内容。
3.负责编制所承担项目的施工计划，并负责执行和修订。
4.完成负责单项技术管理工作，协调、解决单项工程施工中的各种问题，根据公司和项目要求为相关专工提供负责项目的各项基础性数据。
5.负责企业标准的应用。
6.做好对施工班组的技术指导和技术支持，保证施工质量一次成优。
7.负责单项各项施工任务的完成，根据施工图预算和施工材料预算对项目进行成本控制。
8.参与编制专业施工方案和措施，协助改进施工工序和工法。
9.参加施工图纸专业会审，参与施工图纸系统会审。
10.负责质量、职业健康安全和环境管理体系在所负责的单项工程中的有效落实。
11.负责起草工程联系单，对设计问题及时提出改进意见。
12.负责作好施工过程中的施工技术记录，督办、检查施工阶段标识。
13.负责所承担项目资料、信息的收集整理及MIS录入和维护。
14.做好专业和工序间的协调和沟通工作。
本科及以上学历，电气工程及其自动化、测控技术与仪器、自动化、过程控制与准备工程等专业毕业。
掌握本专业项目管理及工程施工相关知识，精通本专业工程技术和规程规范。熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，能够熟练使用CAD绘图软件等常用的软件，有一定的分析、解决问题能力、表达能力和沟通能力。
1.公司名称：中能建建筑集团有限公司
2.投简历邮箱：1204667111@qq.com
3.公司地址：安徽省合肥市高新技术开发区香樟大道218号
4.联系部门：中能建建筑集团有限公司人力资源部
5.联 系 人：李楠 招聘QQ：1204667111
6.联系电话：0551-62576731， 13635699586
1.录用人员与公司直接签订劳动合同，拥有国有企业编制，档案由公司统一管理，户口随迁合肥市。
2.建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
3.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
4.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
5.试用期为三个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
6.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
7.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
15人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
1.负责编制施工作业指导书，在施工前进行技术交底。
2.负责编制材料预算，掌握合同中关于工作范围、供货范围的条款内容。
3.负责编制所承担项目的施工计划，并负责执行和修订。
4.完成负责单项技术管理工作，协调、解决单项工程施工中的各种问题，根据公司和项目要求为相关专工提供负责项目的各项基础性数据。
5.负责企业标准的应用。
6.做好对施工班组的技术指导和技术支持，保证施工质量一次成优。
7.负责单项各项施工任务的完成，根据施工图预算和施工材料预算对项目进行成本控制。
8.参与编制专业施工方案和措施，协助改进施工工序和工法。
9.参加施工图纸专业会审，参与施工图纸系统会审。
10.负责质量、职业健康安全和环境管理体系在所负责的单项工程中的有效落实。
11.负责起草工程联系单，对设计问题及时提出改进意见。
12.负责作好施工过程中的施工技术记录，督办、检查施工阶段标识。
13.负责所承担项目资料、信息的收集整理及MIS录入和维护。
14.做好专业和工序间的协调和沟通工作。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1. 公司是以工程施工总承包为主的大型国有企业，经历近六十年的发展，建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
2.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
3.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
4.试用期为2-3个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
5.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
6.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
15人
岗位职责：
本岗位为工程项目部岗位，能够适应长期在工程项目部工作。
1.负责编制施工作业指导书，在施工前进行技术交底。
2.负责编制材料预算，掌握合同中关于工作范围、供货范围的条款内容。
3.负责编制所承担项目的施工计划，并负责执行和修订。
4.完成负责单项技术管理工作，协调、解决单项工程施工中的各种问题，根据公司和项目要求为相关专工提供负责项目的各项基础性数据。
5.负责企业标准的应用。
6.做好对施工班组的技术指导和技术支持，保证施工质量一次成优。
7.负责单项各项施工任务的完成，根据施工图预算和施工材料预算对项目进行成本控制。
8.参与编制专业施工方案和措施，协助改进施工工序和工法。
9.参加施工图纸专业会审，参与施工图纸系统会审。
10.负责质量、职业健康安全和环境管理体系在所负责的单项工程中的有效落实。
11.负责起草工程联系单，对设计问题及时提出改进意见。
12.负责作好施工过程中的施工技术记录，督办、检查施工阶段标识。
13.负责所承担项目资料、信息的收集整理及MIS录入和维护。
14.做好专业和工序间的协调和沟通工作。
本科及以上学历，热能与动力工程、控制工程、动力工程等专业毕业。
掌握本专业项目管理及工程施工相关知识，精通本专业工程技术和规程规范。熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，能够熟练使用CAD绘图软件等常用的软件，有一定的分析、解决问题能力、表达能力和沟通能力。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1.录用人员与公司直接签订劳动合同，拥有国有企业编制，档案由公司统一管理，户口随迁合肥市。
2.建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。
3.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。
4.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
5.试用期为三个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。
6.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。
7.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
1人
岗位职责：
1.负责项目工程文件资料接受、分发和回收。 2.负责建立本项目文件清单、记录表式清单及图纸更改情况一览表。 3.负责收集标准、规程、规范的配置需求，向公司办公室申报。 4.负责作业指导书、设计变更单等工程文件的分发和作废文件的回收。 5.负责对项目部产生的文件的格式，进行审核。 6.负责项目部对外工程资料的接受、传递和验评资料报验工作。 7.负责对所保存的文件资料进行编目和保管。 8.汇总公司企业标准、项目部管理制度等其他文件资料，并提供查阅。 9.参加竣工技术资料整理，负责编目、装订和移交工作。 10.协助公司办公室做好项目部资料的归档工作。
1.负责项目工程文件资料接受、分发和回收。 2.负责建立本项目文件清单、记录表式清单及图纸更改情况一览表。 3.负责收集标准、规程、规范的配置需求，向公司办公室申报。 4.负责作业指导书、设计变更单等工程文件的分发和作废文件的回收。 5.负责对项目部产生的文件的格式，进行审核。 6.负责项目部对外工程资料的接受、传递和验评资料报验工作。 7.负责对所保存的文件资料进行编目和保管。 8.汇总公司企业标准、项目部管理制度等其他文件资料，并提供查阅。 9.参加竣工技术资料整理，负责编目、装订和移交工作。 10.协助公司办公室做好项目部资料的归档工作。
简历邮箱: 1204667111@qq.com
公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系方式：人力资源部李楠，0551-62576731；13635699586
QQ：1204667111
公司地址：安徽省合肥市高新区香樟大道218号
1. 公司是以工程施工总承包为主的大型国有企业，经历近六十年的发展，建立完备的培训培养体系和职业生涯规划，选配职业导师和业务导向，畅通晋升通道，助力职业发展。 2.提供具有行业及地区竞争力的薪酬和福利待遇。 薪酬构成=辅助性工资（工龄工资、学历工资、职称工资）＋施工津贴＋岗位工资 绩效工资（奖金） 安全岗位补贴 海外津贴（国际项目） 福利。 其中，辅助性工资、施工津贴、岗位工资、海外津贴、福利构成项目人员收入的固定部分，绩效工资（奖金）为浮动部分。 3.保险待遇。职工除享受五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）外，企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。 4.试用期为2-3个月，试用期后经鉴定和岗位能力评价合格后转正。 5.优秀的企业文化、良好的组织氛围、多样化的发展平台、灵活的休息休假制度，完善的导师带徒机制为员工成长成才提供广阔的舞台。 6.统一配置春秋季职业西装、夏装、现场工装及冬季羽绒服。 7.提供报到费、远程交通费、生活用品配置费及定期体检等待遇。
